Hvordan fastholder lederen at eje kulturen og det gode samarbejde – når der er travlt?

ange ledere har udfordringer med at fastholde den gode tone og det gode samarbejde når der er travlt. Tonen bliver spids. Man taler mindre pænt om hinanden. Frokosten bliver spist over PC-en. I det hele taget bliver man mere solo præsterende øer, fremfor et fagligt samskabende fællesskab.

Det er svært for ledren af fastholde den gode kultur – for alle arbejder jo meget selvstændigt.

Dette tema har vi taget fat i – og et af tiltagene er Kollegakaffe.

 

 


Comments are closed.

 Viden, Værktøjer og Tilbud
Ledelse af selvledelse - Få Vi-følelse og konstruktivt medspil

Gratis guide:
7 årsager til, at dine
medarbejdere endnu
ikke leverer det,
du ønsker dig!


Egen selvledelse
- frihed i hverdagen

Kend de 4 største fejl

Fire ud af Seks stjerner i Jyllandsposten

Den nye bog har fået sit helt eget site - her kan du se mere om bogen og finde ekstra materialer

Bogesitet : Ledelse af selvledelse

Bogen Selvledelse og fællesskaber
Selvledelse